随着现代化的发展，很多公司都开始为员工们着想并给它们很好的福利待遇，好比京东，京东对于员工的福利不单单是眼前的还有你工作满五年京东如果你遭遇了疾病公司将承担全部费用。现如今京东还给员工们提供10亿面访购房借款，个人最高可以接到百万，这是京东的安家计划。
4月10日，京东集团宣布，为了让更多员工安居乐业，将“安居计划”专项基金大幅提升至10亿元。
2012年，京东便推出了“安居计划”福利项目，向符合条件的员工提供最高100万的无抵押、无担保、无利息的购房借款，用于支付可支持地区范围内的员工家庭首套房首付款。
2017年，“安居计划”升级，工作城市为北京的员工可购房地区扩展为北京市、天津市、河北三河市、河北廊坊市、河北高碑店市和河北涿州市。
京东称，据统计，“安居计划”最高100万的无抵押、无担保、无利息的购房借款额度已经达到行业领先水平。
截至目前，该计划提供的借款金额已经累计达到近8亿元，帮助近1500位员工实现了安居乐业的目标。
当然，京东的福利还不仅于此。据悉，在京东工作满五年以上的员工，如果遭遇重大疾病，公司都将承担其全部医疗费用。
如果，员工在任职期间遭遇不幸导致完全丧失劳动能力或身故，公司将承担其子女学习和生活的基本费用，一直到大学毕业。
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